2015新时代人力资源(HR)管理者的胜任力模型
时间：2015-03-20 08:00 至 2015-03-20 18:00
地点：北京
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2015新时代人力资源(HR)管理者的胜任力模型 已截止报名
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会议通知
2014年美国人力资源协会（SHRM）发布了新一代人力资源管理者的胜任力模型，涵盖多个商业与专业维度，推动人力资源管理登上商业管理这一新高度，旧时代即将过去，令人尊敬的六零后管理者们所创建的传统人力资源管理模式即将在互联互通时代、在数字化时代被新思维、新技术、新环境所打破，聚焦人力资源管理的价值背后，HR应怀有的思维方法、知识结构和行为方式又是如何？本次活动借助SHRM发布的新时期HR群体的素质模型，为您带来新的启发。
【会议内容】
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1. SHRM发布新一代HR素质模型综述； 2. 循证式变革与批判式思维； 3. 知识、经验与反思； 4. 向雷军学习：聚焦独特价值； |
5. 成为T型人才； 6. HR数据分析能力； 7. 如何展开深入学习； |
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会议日程
（最终日程以会议现场为准）
| 时间 | 内容 |
| 13:20-13:40 | 签到、交流 |
| 13:40-13:45 | 主办方致辞 |
| 13:45-14:30 | 上半场 |
| 14:30-14:45 | 茶歇 |
| 14:45-15:45 | 下半场 |
| 15:45-16:15 | Q & A |
| 16:15-16:30 | 其它（HR同行、HR和讲师等交流互动环节） |
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会议嘉宾
（最终出席嘉宾以会议现场为准）
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杨冰
Keystone Consulting
合伙人
会议门票
3月16日前：200元/人 3月16日后：300元/人
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温馨提示
酒店与住宿:
为防止极端情况下活动延期或取消，建议“异地客户”与活动家客服确认参会信息后，再安排出行与住宿。
退款规则:
活动各项资源需提前采购，购票后不支持退款，可以换人参加。
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