论坛背景

2016年作为十三五规划的开局之年，在“互联网+”的创新潮流引领下，在供给侧改革逐渐走向深入的产业生态下，伴随经济增速放缓和发展方式转变，众多行业和企业正迎来脱胎换骨的转型阵痛。与此同时，新的商业形态和企业组织迅猛崛起，在人力资本与货币资本的高效协同下，呈现蓬勃的发展态势。经济环境不断变革的今天，对企业的组织创新与人才发展提出新的要求，人力资本投资被提升到前所未有的高度。随着“大众创业、万众创新”的政策热潮不断推动，人力资源作为第一资源的投资理念持续强化，尖端人才的价值潜力正在被前所未有的激发，众多企业开始寻求升级优化人才管理系统，参与优质人才资源的争夺。人力资源服务产业乘势崛起，竞争号角俨然已吹响。

当前产业结构调整带来的冲击和影响下，传统行业均面临着控制人力成本，提升运营效率的巨大压力，产业迭代、技术革新与跨界融合正在重塑组织与人的关系，如何理解和把握新经济时代的人才特征和需求，构造全新的人才管理体系以提升组织效率？面对市场剧变和人才加速流动，如何优化组织形态和激励保留高潜人才？如何升级人力资源服务业态，满足不断发展的企业人才业务需求？

‘2016中国人力资源管理创新与产业转型（西部）论坛’ 将邀请国内人力资源顶级管理专家和行业精英，联合西部多家人力资源行业组织共同举办，通过多元化的主题分享，聚焦新经济环境下的人力资源管理变革趋势，共同探讨与寻求人力资源管理创新和产业转型升级的新思想、新实践。更好的支持和应对这一轮产业结构调整及供给侧改革带来的新机遇、新挑战，推动西部各省区域经济和人力资源产业长足发展。

论坛主题
“供给侧改革下的人才管理创新与产业升级”

论坛组织
主办单位：
                宁夏科学技术协会

                宁夏人力资源与社会保障厅

                宁夏国有资产监督管理委员会        

                宁夏人力资源协会

指导单位：
                宁夏人力资源与社会保障厅

协办单位：
                银川人才工作服务局

                神华宁夏煤业集团有限公司

                宁夏铁发人力资源服务有限公司

                宁夏源众人力资源服务有限公司

赞助支持：

                银川月美制衣有限公司

                宁夏瀛智律师事务所

                宁夏百意劳务有限责任公司

承办单位：

                宁夏人力资源协会

                宁夏智晟企业管理咨询有限公司

学术支持：

                中国人民大学劳动人事学院

                宁夏大学经济管理学院

                北方民族大学管理学院

拟邀西部人力资源协会联席会成员单位：

                四川省人才服务行业协会

                甘肃省人力资源行业协会

                陕西省人力资源管理师协会

                内蒙古人力资源经理协会

                重庆市人才研究与人力资源服务协会

                广西人力资源服务行业协会

                云南省人力资源管理师协会

                新疆人力资源行业协会（筹）

                成都人力资源服务行业协会

媒体支持
宁夏电视台、银川电视台、《人力资源》杂志、中国人力资源经理网、HROOT、第一资源、三茅人力资源网、中人网、中国人力葵花同学会、HR研究网、51社保网、百姓网、58同城、凹凸招聘网、HR会展网、新消息报、法治新报、银川日报、宁夏新闻网、银川新闻网。
 

邀请对象

政府部门代表、行业协会代表、人力资源服务机构、大中型企业高管、HR经理人、高校专家学者代表等

10月15日：全天论坛。
10月16日：塞上风情一日行/西部人力资源协会联席会第二次会议。（沙湖景区+镇北堡西部影城+红玛瑙枸杞园观光体验）此项目由主办方统一安排，自愿参加，费用自理。

参会费用：398元/人(食宿自理）