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首页 > 商务会议 > 地产建筑会议 > 2019工程劳务分包管理、相关法律风险管控暨 劳务分包税收筹划专题培训(9月杭州班) 更新时间:2019-10-16T14:39:40

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2019工程劳务分包管理、相关法律风险管控暨 劳务分包税收筹划专题培训(9月杭州班)
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2019工程劳务分包管理、相关法律风险管控暨 劳务分包税收筹划专题培训(9月杭州班) 已截止报名

会议时间:2019-09-24 09:00至 2019-09-26 18:00结束

会议地点: 杭州  详细地址会前通知   周边酒店预订

会议规模:500人

主办单位: 中建政研集团有限公司

发票类型:增值税专用发票 增值税普通发票
领取方式:会前快递 现场领取 
发票内容: 会议费 培训费 会议服务费 
参会凭证:现场凭电话姓名参会 邮件/短信发送参会通知

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        会议通知

        会议内容 主办方介绍


        2019工程劳务分包管理、相关法律风险管控暨 劳务分包税收筹划专题培训(9月杭州班)

        2019工程劳务分包管理、相关法律风险管控暨 劳务分包税收筹划专题培训(9月杭州班)宣传图

        关于举办“工程劳务分包管理、相关法律风险管控暨劳务分包税收筹划”专题培训班的通知

        各相关单位:

        全国建筑工人实名制管理和劳务用工制度改革持续推进。随着住房和城乡建设部、人力资源社会保障部《关于印发建筑工人实名制管理办法(试行)的通知》(建市〔2019 〕18号),《国务院办公厅关于促进建筑业持续健康发展的意见》(国办发〔2017〕19号)、《国务院办公厅关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》(国办发〔2016〕1号)等文件的实施,对规范建筑市场秩序,加强建筑工人管理,维护建筑工人和建筑企业合法权益,保障工程质量和安全生产,培育专业型、技能型建筑产业工人队伍等起到了重要作用。

        当前,社会分工越来越细,企业对用工要求逐步提高,用工形式也发生了转变,建筑劳务公司如雨后春笋般发展壮大。劳务公司分为建筑劳务公司、劳务派遣公司和人力资源外包服务公司三类。劳动合同用工是我国企业基本用工形式,劳务分包、劳务派遣一般适用于临时性、辅助性或者替代性的工作岗位。由于建筑劳务法律关系自身的复杂性以及部分税收政策不够清晰,给建筑劳务用工中各主体带来一定的法律及税务风险。为此,北京中建政研信息咨询中心将于9月、10月分别在杭州市、广州市举办“工程劳务分包管理、相关法律风险管控暨劳务分包税收筹划”专题培训班。现将有关事项告知如下:

        参会人员

        建筑企业和劳务企业领导,劳务派遣公司和人力资源外包服务公司的总经理、副总经理,合同管理和法律部负责人、财务经理、税务经理、劳务员、项目经理、施工队长及会计师事务所、税务师事务所等等。

        时间地点

        2019年9月24日—26日(9月24日全天报到)   杭州市

        2019年10月24日—26日(10月24日全天报到) 广州市

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        会议日程

        (最终日程以会议现场为准)


        培训内容

        模块一:劳务分包管理与相关法律风险管控

        (一)建筑劳务用工制度改革政策解读

        (二)劳务分包法律法规解读

        1.关于解决农民工问题的规定

        2.关于建筑工人工伤保险的管理

        3.关于建筑工人工资支付管理

        4.关于劳务分包资质管理和资格管理

        5.关于建筑工人实名制的规定

        6.关于劳务分包制度改革的规定等

        (三)劳务分包团队管理实务

        1.建筑工人聘用形式与劳务分包

        2.劳务团队的准入条件

        3.劳务分包合同的条款

        4.劳务分包合同典型风险管理

        5.施工过程中的分包团队管理控制

        6.劳务费用结算及竣工退场管理

        7.典型劳务分包纠纷案例分析

        (四)案例解析:实际施工人的保护与限制

        1.主要表现形式及建设行政主管部门判定条件

        2.法院如何认定“谁是实际施工人”

        3.无效合同如何参照结算

        4.约定的管理费如何处理

        5.实际施工人的优先受偿权应否支持

        6.实际施工人对外商事行为的效力如何

        7.实际施工人造成工期或质量损失可否要求其赔偿

        模块二:劳务公司涉税风险与税务筹划案例分析

        (一)涉税风险分析

        1.劳务分包用工模式下的财税处理

        2.建筑企业工伤保险政策解析

        3.自有工人用工模式下的财税处理     

        4.我国现行社保制度:参保人员、缴费基数

        5.劳务派遣用工模式下的财税处理    

        6.退休返聘人员、临时工、季节工等涉税处理

        7.社保征管体制改革最新动向:企业职工养老保险暂缓移交税务部门

        8.建安清包工与一般劳务的区分

        9.支付劳务费需要发票吗

        (二)劳务公司最新税务筹划

        1.劳务公司社保方面的税务筹划及案例分析

        2.劳务公司工资薪金方面的税务筹划及案例分析

        3.劳务公司个税方面的税务筹划及案例分析

        4.建筑企业劳务分包税收筹划

        5.其他税种的税务筹划

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        会议嘉宾

        (最终出席嘉宾以会议现场为准)


        师资介绍

        朱老师:中建政研专家委员会特聘专家,曾长期在中国机械工业集团有限公司、中建国际建设有限公司、中国建筑股份有限公司等大型企业工作,具有丰富的工程项目法律服务经验。

        夏老师:中建政研专家委员会委员,会计学专业硕士,主要从事财税、内部控制等课程的教学和研究工作。主讲财务会计、外贸会计、成本会计、税务会计、税法、企业内部控制与风险管理等课程。编写教材多部,公开发表论文多篇。

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        参会指南

        会议门票


        收费标准:

        非会员费用:2800元/人(费用含会务费、资料费、师资费、税费),食宿统一安排,费用自理。

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        温馨提示
        酒店与住宿: 为防止极端情况下活动延期或取消,建议“异地客户”与活动家客服确认参会信息后,再安排出行与住宿。
        退款规则: 活动各项资源需提前采购,购票后不支持退款,可以换人参加。

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        会议地点

        部分参会单位

        主办方没有公开参会单位

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